«Выходные переносят». Жителей России ошарашили новым решением по майским праздникам
- 3 мая 2024
- Анна Сыроежкина
Россияне вынуждены срочно менять планы
В России обсуждается проект изменений в календаре майских праздников на 2025 год. Предлагаемые корректировки направлены на создание более продолжительных периодов отдыха весной за счет перераспределения выходных дней.
Суть изменений
Перенос выходного дня с субботы, 4 января, на пятницу, 2 мая.
В результате майские праздники будут длиться с 1 по 4 мая включительно.
С 9 по 11 мая также будут выходные дни, что в сумме составит 7 дней отдыха.
Основания для изменений
Проект изменений в календарь был одобрен правительством еще в 2022 году.
Цель изменений - создание более продолжительных периодов отдыха для граждан, что может положительно сказаться на их здоровье и производительности труда.
Статус проекта
На данный момент проект находится на стадии рассмотрения.
Окончательное решение о его утверждении будет принято правительством к концу лета или осенью 2023 года.
Преимущества предлагаемых изменений
Создание более продолжительных периодов отдыха весной.
Возможность спланировать более длительные поездки и путешествия.
Потенциальное улучшение здоровья и производительности труда граждан.
Возможные недостатки
Необходимость корректировки планов для тех, кто уже запланировал отпуск на майские праздники.
Возможные перебои в работе некоторых организаций и предприятий.
Дополнительная информация
В настоящее время проект календаря на 2025 год включает в себя и другие изменения, например, перенос выходных дней с 8 марта на 7 марта и с 24 февраля на 23 февраля.
Окончательный вариант календаря будет опубликован после его утверждения правительством.
Предлагаемые изменения в календаре майских праздников на 2025 год могут стать существенным изменением для многих россиян. Несмотря на потенциальные недостатки, такие как необходимость корректировки планов и возможные перебои в работе, преимущества в виде более продолжительных периодов отдыха и потенциального улучшения здоровья и производительности труда могут перевесить.
Важно отметить, что на данный момент проект находится на стадии рассмотрения, и окончательное решение о его утверждении будет принято правительством к концу лета или осенью 2024 года.